CIFRA acusó al gobierno de querer "flexibilizar" el mercado laboral como en la "última dictadura civíco militar"

El Centro de Investigación y Formación de la República Argentina (CIFRA) acusó hoy al gobierno de querer "flexibilizar" el mercado laboral como en la época de la "última dictadura militar" y en los años noventa durante el gobierno menemista.
"Al igual que durante la última dictadura militar y el menemismo, se busca flexibilizar el mercado de trabajo, y se visualiza al derecho laboral protector de los trabajadores como un factor distorsivo que debe eliminarse", juzgó.
CIFRA hizo un análisis en base al borrador del proyecto de reforma laboral que el lunes el ministro de Trabajo, Jorge Triaca, le entregó a los dirigentes de la CGT para que lo evalúen, y luego planteen su posición.
En ese marco, advirtió que se "introducen modificaciones que retrotraen normas a las vigentes durante la última dictadura militar o bien introducen elementos de la reforma brasilera".
El centro de estudios vinculado a organizaciones gremiales adheridas a la CTA y que cuenta con investigadores del área económica y tecnológica de FLACSO evaluó que la iniciativa "es contraria a los intereses de la clase trabajadora", y que su orientación es "pro mercado".
"Se trata de una reforma que avanza sobre los derechos laborales (tercerización, flexibilización, precarización) y al reducir costos laborales (baja de contribuciones patronales, indemnizaciones y juicios) se constituye en una reforma pro mercado", señaló.
En ese contexto, consideró que "es improbable que la transferencia de ingresos desde el trabajo al capital redunde en mayores empleos, del mismo modo que las reformas laborales de los noventa, con lineamientos similares, fueron contemporáneas a una mayor desocupación".
Sobre la propuesta oficial de una rebaja de aportes patronales para favorecer el empleo registrado, CIFRA indicó que "entre 1994 y 2000" se había bajado del "33 al 17,8 por ciento mientras se incrementaron la desocupación y el empleo en negro”.
En materia de indemnizaciones, objetó que el borrador plantea que no se contemplen para el cálculo de las mismas las compensaciones de gastos y todo rubro que carezca de periodicidad mensual, normal y habitual, lo cual "implica una reducción del monto de indemnización". .